随着疫情的限制措施放松，英国劳动力市场缺乏短缺，企业敦促英国放宽移民规定，解决就业短缺问题。
英国主要雇主团体英国工业联合会(CBI)周一(9月6日)表示，英国必须放宽其新的移民规定，允许更多外国工人进入英国，缓解新冠肺炎疫情和英国退欧造成的劳动力短缺。
自今年早些时候英国新冠疫情限制开始放松、经济得以重新开放以来，企业越来越多地抱怨员工短缺，尤其是在接待、食品加工和物流方面，这导致超市货架出现缺口，餐馆关闭。
由于卡车司机的短缺，一些雇主不得不提供高达5000英镑(6900美元)的签约和留任奖金。官方数据显示，目前的职位空缺数量创下纪录。
CBI表示，出于移民目的，司机、焊工、屠夫和砌砖工应该被列为短缺职业。这将使获得签证变得更容易，但也会使为他们提供担保的雇主支付低于英国新移民体系规定的移民工人工资门槛的工资。
政府呼吁雇主培训更多的英国人来填补他们的空缺，但英国工业联合会表示，这将需要两年的时间。
报告称，新冠疫情和精确移民规定的不确定性，让人们很难为今年1月1日欧盟工人自由流动的终结做好准备。
“政府承诺建立一个移民体系，专注于我们需要的技能，而不是无限制地获取海外劳工。然而在这里，我们有明显和短期的技术需求，但系统似乎无法做出反应，”CBI总干事Tony Danker说。
CBI说，政府也没有遵循官方的建议，即哪些工作应该符合短缺状态，而在政府学徒计划下，关于哪些培训有资格获得支持的规定也过于严格。
英国政府一直不愿放宽移民政策。上个月，商务部拒绝了零售商和物流公司要求免除卡车司机的要求，并表示该行业应该改善工资和工作条件。
CBI表示，政府的休假计划在9月30日结束，届时可能会有数十万私营部门工人失业，但这并不会让企业更容易找到员工。
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